摘要: 隨著信息產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,行業(yè)人才需求量也在逐年擴(kuò)大。據(jù)計(jì),未來(lái)五年,我國(guó)信息化人才總需求量高達(dá)1500 -2000萬(wàn)人,以軟件開(kāi)發(fā)為例,我國(guó)軟件人才需求以每年遞...
隨著信息產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,行業(yè)人才需求量也在逐年擴(kuò)大。據(jù)計(jì),未來(lái)五年,我國(guó)信息化人才總需求量高達(dá)1500 -2000萬(wàn)人,以軟件開(kāi)發(fā)為例,我國(guó)軟件人才需求以每年遞增20%的速度增長(zhǎng),每年新增需求近百萬(wàn)。
這給擁有最新專業(yè)知識(shí)和崗位工作技能的計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員提供了廣泛的就業(yè)機(jī)會(huì)。
01計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員國(guó)家政策
2022年7月,人力資源社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部共同制定了計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員等6個(gè)國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)。為規(guī)范從業(yè)者的從業(yè)行為,引導(dǎo)職業(yè)教育培訓(xùn)的方向,為職業(yè)技能鑒定提供依據(jù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步的客觀需要,立足培育工匠精神和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣,人力資源社會(huì)保障部聯(lián)合工業(yè)和信息化部組織有關(guān)專家,制定了《計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》。
02關(guān)于計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員
(1)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員職業(yè)定義
從事計(jì)算機(jī)和移動(dòng)終端應(yīng)用程序設(shè)計(jì)、編制工作的人員。
(2)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員職業(yè)技能等級(jí)
本職業(yè)共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:四級(jí)/中級(jí)工、三級(jí)/高級(jí)工、二級(jí)/技師、一級(jí)/高級(jí)技師
(3)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員職業(yè)能力特征
具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、邏輯、推理和判斷能力,具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和計(jì)算能力,具有一定的空間感、形體知覺(jué),色覺(jué)正常動(dòng)作協(xié)調(diào),能正常操作計(jì)算機(jī)設(shè)備,
(4)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員鑒定方式
、俜譃槔碚撝R(shí)考試、技能考核和綜合評(píng)審。理論知識(shí)考試以筆試、機(jī)考等方式為主,主要考核從業(yè)人員從事本職業(yè)應(yīng)掌握的基本要求和相關(guān)知識(shí)要求。
②技能考核主要采用現(xiàn)場(chǎng)操作等方式進(jìn)行,主要考核從業(yè)人員從事本職業(yè)應(yīng)具備的技能水平。
、劬C合評(píng)審主要針對(duì)技師和高級(jí)技師,通常采取審閱申報(bào)材料、答辯等方式進(jìn)行全面評(píng)議和審查。
、芾碚撝R(shí)考試、技能考核和綜合評(píng)審均實(shí)行百分制,成績(jī)皆達(dá)60分(含)以上者為合格。
⑤通過(guò)考試,成績(jī)合格者將頒發(fā)健康管理師國(guó)家職業(yè)資格。人社職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)可在人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心官網(wǎng),查詢網(wǎng)址http://zscx.osta.org.cn/
03計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員職業(yè)前景
計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)職業(yè)在當(dāng)前及未來(lái)一段時(shí)間內(nèi)都呈現(xiàn)出積極向好的趨勢(shì)。
一、行業(yè)需求持續(xù)增長(zhǎng)
技術(shù)驅(qū)動(dòng)發(fā)展:隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,以人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)為代表的新一代信息技術(shù)正在深刻改變我們的生活和工作方式。這些技術(shù)的廣泛應(yīng)用為計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員提供了更廣闊的應(yīng)用場(chǎng)景和更高的要求,從而推動(dòng)了行業(yè)需求的持續(xù)增長(zhǎng)。
數(shù)字化轉(zhuǎn)型:隨著數(shù)字化轉(zhuǎn)型的推進(jìn),越來(lái)越多的傳統(tǒng)行業(yè)開(kāi)始擁抱IT技術(shù),進(jìn)行業(yè)務(wù)升級(jí)和轉(zhuǎn)型。這一過(guò)程中,計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員作為關(guān)鍵的技術(shù)人才,其需求也隨之增加。
二、高薪酬與職業(yè)發(fā)展空間
薪酬水平:計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員通常能夠獲得相對(duì)較高的薪資和福利待遇。由于技術(shù)人才供不應(yīng)求,許多公司愿意提供競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利來(lái)吸引和留住人才。在一些大型科技公司或熱門(mén)領(lǐng)域,頂尖的計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員的年薪甚至可以達(dá)到上百萬(wàn)。
職業(yè)發(fā)展空間:計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員的職業(yè)發(fā)展空間廣闊。他們可以通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升技能,逐步成長(zhǎng)為高級(jí)程序員、軟件架構(gòu)師、項(xiàng)目經(jīng)理等職位。同時(shí),他們還可以選擇創(chuàng)業(yè)或成為某一領(lǐng)域的專家或領(lǐng)軍人物。
三、政策支持與培訓(xùn)機(jī)會(huì)
政策支持:政府高度重視信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,出臺(tái)了一系列政策措施來(lái)支持該領(lǐng)域的發(fā)展。這些政策包括提供培訓(xùn)補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等,為計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員提供了更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和保障。
培訓(xùn)機(jī)會(huì):隨著在線教育的興起,計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員可以通過(guò)參加各種在線課程、培訓(xùn)班和實(shí)踐項(xiàng)目來(lái)提升自己的技能水平。這些培訓(xùn)機(jī)會(huì)不僅豐富了他們的知識(shí)體系,還為他們未來(lái)的職業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、行業(yè)趨勢(shì)與未來(lái)展望
新興技術(shù):隨著人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等新興技術(shù)的不斷發(fā)展,計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員將面臨更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。他們需要密切關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)和技術(shù)發(fā)展,及時(shí)調(diào)整自己的技能結(jié)構(gòu)和發(fā)展方向。
跨界融合:未來(lái),計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員將更多地參與到其他行業(yè)的跨界融合中。例如,在醫(yī)療、金融、教育等領(lǐng)域,計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員將發(fā)揮重要作用,推動(dòng)這些行業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智能化升級(jí)。
04計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員適合報(bào)考人群
一、從事相關(guān)職業(yè)人群
如:計(jì)算機(jī)軟件工程技術(shù)人員、計(jì)算機(jī)軟件測(cè)試員、計(jì)算機(jī)硬件工程技術(shù)人員、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程技術(shù)人員、網(wǎng)絡(luò)與信息安全管理員、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)人員、信息系統(tǒng)分析工程技術(shù)人員等。
二、相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生
如:軟件工程、軟件與信息服務(wù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)與維護(hù)、計(jì)算機(jī)信息管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維修、計(jì)算機(jī)與數(shù)碼產(chǎn)品維修、空間信息與數(shù)字技術(shù)、區(qū)塊鏈工程、人工智能技術(shù)服務(wù)與應(yīng)用、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用、電子科學(xué)與技術(shù)、電子信息工程電子商務(wù)、應(yīng)用電子技術(shù)、通信技術(shù)、通信工程、通信網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、通信系統(tǒng)工程安裝與維護(hù)、通信運(yùn)營(yíng)服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)站建設(shè)與管理、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用、新媒體技術(shù)、虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)應(yīng)用、移動(dòng)應(yīng)用技術(shù)與服務(wù)、云計(jì)算技術(shù)與應(yīng)用、智能科學(xué)與技術(shù)等。
三、對(duì)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)行業(yè)感興趣,想從事相關(guān)崗位的人群
對(duì)于非計(jì)算機(jī)、軟件工程等專業(yè)的個(gè)人,如果對(duì)計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)行業(yè)有濃厚興趣,并希望將來(lái)從事相關(guān)崗位工作,報(bào)考人社計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員的相關(guān)證書(shū)或考試是一個(gè)很好的入門(mén)途徑。
四、想通過(guò)證書(shū)提升自己的能力和崗位待遇的人
很多人選擇報(bào)考人社計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員的相關(guān)證書(shū)或考試,是為了通過(guò)獲得權(quán)威認(rèn)證來(lái)提升自己的專業(yè)能力和市場(chǎng)認(rèn)可度。
擁有這些證書(shū)或考試的成績(jī),往往能夠在求職過(guò)程中獲得更多機(jī)會(huì)和更高待遇,從而提升個(gè)人的職業(yè)地位和收入水平。
05計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員證書(shū)樣式
06職業(yè)培訓(xùn)師領(lǐng)2000元補(bǔ)貼
根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策的通知》延續(xù)實(shí)施技能提升補(bǔ)貼政策至2024年12月31日。
(1)補(bǔ)貼條件:參加企業(yè)職工保險(xiǎn)1年以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員,取得技能人員職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的。
(2)補(bǔ)貼金額:可按照初級(jí)(五級(jí))不超過(guò)1000元、中級(jí)(四級(jí))不超過(guò)1500元、高級(jí)(三級(jí))不超過(guò)2000元的標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)技能提升補(bǔ)貼。
(3)補(bǔ)貼次數(shù):每人每年享受補(bǔ)貼次數(shù)最多不超過(guò)三次,每次最高2000元,總計(jì)最高6000元。同一職業(yè)(工種)同一等級(jí)只能申請(qǐng)并享受一次,且技能提升補(bǔ)貼和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼不得重復(fù)享受。已享受同一職業(yè)(工種)高級(jí)別證書(shū)技能提升補(bǔ)貼的,不再享受低級(jí)別證書(shū)補(bǔ)貼。
請(qǐng)注意:公務(wù)員、事業(yè)單位職工、靈活就業(yè)人員(自己繳納社保)、民辦非企業(yè)單位(非盈利)參保職工不在補(bǔ)貼之列。